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Facebook Fanpages von Unternehmen für den deutschen Arbeitsmarkt

Facebook ist zur Zeit für viele Unternehmen ein wichtiger Baustein in der Onlinekommunikation beim Employer Branding. Social Media und Personalmarketing werden in der Zukunft untrennbar miteinander verbunden sein. In Deutschland entwickelt sich eine immer größer werdende Anzahl von Unternehmen, die für das Personalmarketing und Recruiting auf das wichtigste Social Network mit dem größten Entwicklungspotential setzten.

Doch mittlerweile werden immer mehr Seiten veröffentlicht. Daher gibt es hier mal eine Übersicht dieser Seiten, die mir bekannt sind.

Die Anzahl der Fans aktualisiere ich in unregelmäßigen Abständen. Wenn jemand noch eine Fanseite kennt, die hier nicht gelistet ist, bitte ich um eine Meldung um die Liste zu ergänzen.

Update am 21.5. wurde Allianz Karriere ergänzt! Und die Lufthansa Fanpage scheint einen unaufhaltsamen Fanzuwachs zu erfahren.

Hier ein Link zur kompletten Liste als Übersicht.

Hier eine grafische Übersicht der Fanentwicklung von den größeren Seiten:

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28 Comments, Comment or Ping

  1. Hallo Herr Schmitz,
    in der Aufzählung fehlt meines Erachtens die Seite der Robinson Group “RobinsonJobs” mit immerhin 1224 Fans (Stand 26.3./09.50). Somit wäre die Seite auf Platz 4.
    Viele Grüße und danke für die interessante Auflistung!
     

  2. Bernd_Schmitz

    Danke für den Hinweis. Robinson ist schon drin.

  3. Bernd_Schmitz

    Danke für den Hinweis. Robinson ist schon drin.

  4. Hallo Herr Schmitz, Henkel ist mit der Henkel Innovation Challenge bei Facebook unter http://www.facebook.com/henkelchallenge zu finden! Vielen Dank und viele Grüße nach Leverkusen, Katrin Klein

  5. Thomas Regler

    Hallo Herr Schmitz,
    die work performance GmbH mit 636 Fans (03.04.2010) fehlt auch noch in Ihrer Auflistung.
    Viele Grüße,
    Thomas Regler
     

  6. Bernd_Schmitz

    @ Hallo Katrin, die Henkelchallenge Facebook Fanpage sehe ich nicht als eine Seite zum Employer Branding / Recruiting für Henkel mit dem Zielarbeitsmarkt Deutschland an. Ich kategorisiere diese Fanpage eher in Crowdsourcing oder Branding ein. Auf der Webhauptseite ist nicht mal ein direkter Link zur Karriere.  Oder sehe ich das falsch?

    @ Thomas: Danke für den Link: Die Seite habe ich aufgenommen.

     

  7. Bernd_Schmitz

    Ich habe einen RSS-Sammler gebaut, der automatisch alle Updates der 32 Facebookseiten zusammen auf eine Übersichtsseite bringt….

     

    http://www.google.com/reader/bundle/user/17758128837978946983/bundle/Facebook-Fanpages

  8. Hallo Bernd,

    die Commerzbank betreibt unter http://www.facebook.com/pages/Frankfurt-Germany/Commerzbank-Career/454710290200 auch eine Page. Knapp über 100 Fans inzwischen…
    LG
    Jo

  9. Danke Jo, habe ich aufgenommen.

  10. Sehr geehrter Herr Schmitz,
    wäre super, wenn Sie unsere Intel Seite mit aufnehmen könnten.
    http://www.facebook.com/#!/intelstudentsspot?ref=ts

    Mit freundlichen Grüßen,
    Bernd Holthaus

  11. Lieber Bernd Holthaus,

    ich habe die Seite angesehen und finde die auch inhaltlich gelungen. Nur sind bei dieser Auflistung nur Seiten für den Deutschen Arbeitsmarkt im Fokus. Eure Seite ist aber europäisch….:

    Dafür müsste eine neue Liste erstellt werden….

    “Welcome to the Intel’s Students’ Spot – created especially for students and interns around Europe and Israel.”

     

  12. Sehr geehrter Herr Schmitz,
    vielen Dank für Ihre Antwort. Ich möchte mir erlauben auf die Seiten von Bertelsmann und der Deutschen Bank verweisen. Sehr interessante Seiten wie ich meine.
    Beide Seiten führen internationalen Content, und sind nicht rein auf den deutschen Arbeitsmarkt fokussiert (sonst wären sie wohl nicht in Englisch), werden aber von Ihnen gelistet.

    Mit freundlichen Grüßen,
    Bernd Holthaus

  13. Hallo zusammen, genau genommen richten sich auch die Seiten von Linde und der Deutschen Bank nicht an den deutschen, sondern eher us-amerikanischen bzw. australischen Arbeitsmarkt :-) Zudem sind einige Seiten scheinbar mehr als veraltet (letzter Eintrag mehrere Monate alt), im Falle der Fanpage von Primondo haben wir es mit einem Unternehmen zu tun, was so gar nicht mehr existiert. Apropos Fanpage: lieber Bernd (Schmitz) wie nennen wir denn in Zukunft die Fanpages? Fan im Sinne von Fan ist ja nun nicht mehr wirklich…
    Viele Grüße und einen schönen Abend,
    Henner Knabenreich

  14. Lieber Bernd Schmitz,
    heute ist die Karriere Seite der Lufthansa auf Facebook online gegangen. Seit heute morgen schon über 200 “Fans”: http://www.facebook.com/BeLufthansa
    Viele Grüße
    Markus Fabri

  15. Hallo Herr Schmitz,
    die Fanseite von Neckermann Reisen wäre evt. auch noch etwas für Ihre Liste. Hat immerhin auch schon über 1.000 Fans: http://www.facebook.com/neckermann.reisen

    Viele Grüße,
    Janina freimann

  16. Hallo Herr Schmitz,
     
    hier kommt noch ein Nachtrag:
    http://www.facebook.com/KronesAcademy
    Die Krones Akademie ist mit dem passenden Konzept Partner für alle Themen rund um die Produktherstellung,  Abfüll- und Verpackungstechnik sowie in der Lagerlogistik. Grundlagenschulungen für Bediener an den Maschinen, spezialisierte Kurse für individuelle Aufgabengebiete, Gruppentraining bei der Neuinvestition, Einzelplatztraining und Management-Training gehören bei der Krones Akademie zum Angebotsspektrum. Unabhängig davon, ob ein einzelner Mitarbeiter eine Erweiterung oder Auffrischung seines Wissens benötigt oder ob eine individuelle Kleingruppe eines Unternehmens Schulungsbedarf hat, die Krones Akademie unterstützt Sie auf dem Weg zu Ihrem Erfolg.

  17. Hallo Charles, ich verstehe KronesAcademy Facebook Fanpage nicht als Aktions/ Maßnahme um kurz- bzw. langfristig neue Mitarbeiter für das Unternehmen zu begeistern. Deshalb passt das nicht in die Liste.

  18. Hi Bernd, gerade entdeckt: http://www.facebook.com/#!/pages/Bearing-Point-Deutschland/61709554596?ref=ts
    Gibt’s wohl schon länger, muss man aber auch erst mal drauf kommen, dass es die Fanpage gibt. Besten Gruß, Henner

  19. Linde und Deutsche Bank sind raus (kein Deutscher Zielarbeitsmarkt)

    Primondo ist raus (insolvenz)

    +

    Bei Bertelsmann sehe ich <noch> einen Deutschen Focus trotz englisch (Unternehmenssprache)

     

  20. Hallo Janina Freimann,

    die Neckermann Page ist aber keine Seite zum Human Capital Management also Employer Branding oder Recruiting. Deshalb passt diese nicht in die Liste.

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